Menurut A.F. Stoner pengertian manajemen sumber daya manusia adalah suatu prosedur yang berkelanjutan yang bertujuan untuk memasok suatu organisasi atau perusahaan dengan orang-orang yang tepat untuk ditempatkan pada posisi dan jabatan yang tepat pada saat organisasi memerlukannya.
Dari definisi diatas dapat kita katakan bahwa segala sesuatu yang berhubungan dengan karyawan dan perusahaan merpakan ruang lingkup dari msdm.
Namun dalam perkembangannya, msdm tidak sesederhana itu, melainkan memiliki 4 tujuan utama yaitu tujuan organisasi, tujuan fungsional, tujuan sosial dan tujuan personal.
Fungsi dari msdm meliputi perencanaan sdm, rekrutment dan seleksi, pelatihan, pengembangan dan penilaian kinerja, serta promosi, pemindahan dan pemisahan.
Karena itulah, tugas dan fungsi departemen sdm dalam perusahaan sebagai penentu tersedianya karyawan yang kompeten. Sehingga, tujuan perusahaan dapat di capai bersama melalui sdm yang unggul. Temukan berbagai kajian tentang manajemen sumber daya manusia pada kategotri ini.
Keterampilan kepemimpinan merupakan seni dalam mempengaruhi, menginspirasi, dan mengkoordinasikan orang lain untuk mencapai tujuan bersama. Keterampilan yang satu ini sangat penting untuk menunjang karir dan pengembangan diri. Pertanyaannya, bagaimana cara meningkatkan keterampilan kepemimpinan dalam tim? Apa saja yang harus dilakukan oleh seorang pemimpin untuk membangun tim yang efektif, produktif, dan …
Apakah Anda pernah bertanya, akankah saya seorang pemimpin yang baik? Kapan waktunya saya dikatakan seorang pemimpin yang baik? Lantas, gimana cara mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang baik dalam pemimpin? Nah, sejumlah pertanyaan ini tentu muncul dalam benak kita, manakala kita hendak mencari jati diri atau mungkin ingin memperoleh sesuatu yang lebih …
Apakah Anda pernah bertanya-tanya apa yang membuat seorang pemimpin? Bagaimana cara menjadi pemimpin yang baik? Apa saja teori-teori yang menjelaskan tentang kepemimpinan? Bagaimana hubungan antara kepemimpinan, struktur organisasi, dan manajemen sumber daya manusia? Pada kesempatan kali ini, saya ingin berbagi dengan Anda beberapa pengetahuan dan wawasan yang saya peroleh dari …
Apakah Anda seorang karyawan yang sedang berencana mengikuti program pengembangan diri? atau Kamu salah satu karyawan yang memiliki interest terhadap topik pengembangan diri? Jika jawaban mu ya untuk kedua pertanyaan tersebut, maka kamu sudah berada pada jalur yang tepat, jadi yuk kita mulai. FYI, Program pengembangan karyawan adalah salah satu …
Topik tentang kompetensi menjadi perbincangan yang sengit bagi pemerhati SDM, terlebih orang-orang ini menjadi penentu kinerja organisasi. jadi salah dalam mengelola SDM sudah hampir dipastikan menurunnya kinerja organisasi, so hal inilah yang bakal kita ulik secara sederhana. Kompetensi karyawan adalah salah satu aspek yang sangat penting dalam manajemen sumber daya …
